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2019.7.4
パワーハラスメント対策が事業主の義務となります!
(富山労働局より)
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パワーハラスメント対策が事業主の義務となります!
また、セクシュアルハラスメントなどの防止対策も強化されます。
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● 改正ポイント1 ●
パワーハラスメント対策の法制化
〜労働施策総合推進法の改正〜
● 改正ポイント2 ●
セクシュアルハラスメント等防止対策の実効性の向上
〜男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、労働施策総合推進法の改正〜
パワーハラスメント対策が事業主の義務となります!(富山労働局のサイト)
改正法パンフレット(富山労働局のサイト)
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